働きやすい職場認定制度

制度の概要

「働きやすい職場認証制度」とは、職場環境改善に向けたトラック、バス、タクシー事業者の取組みを「見える化」することで、求職者の運転者への就職を促進し、各事業者の人材確保の取組みを後押しすることを目的とした制度です。

一般財団法人日本海事協会

令和２年8月、国土交通省において、自動車運送事業（トラック・バス・タクシー事業）の運転者不足に対応するための総合的取組みの一環として「働きやすい職場認証制度」を創設することが決定されました。本制度は、職場環境改善に向けた各事業者の取組みを「見える化」 することで、求職者のイメージ刷新を図り、国土交通省、厚生労働省が連携して、求職者の運転者への就職を促進することを目的としたものです。
一般財団法人日本海事協会が、国土交通省の指定を受けた認証実施機関として、申請受付、審査、認証等の手続きを実施しています。

認定の種類

各認証項目の達成状況に応じ、「一つ星」・「二つ星」・「三つ星」の 3 つの認証段階を設けます。「一つ星」を取得していないと、「二つ星」・「三つ星」には進めません。

一般財団法人日本海事協会HP引用

1. 法令遵守等
2. 労働時間・休日
3. 心身の健康
4. 安心・安定
5. 多様な人材の確保・育成

基本的な取組要件を満たせば、「１つ星」認証を取得可能です。

 

 

 

認証には、合否を判定するための認証項目と、合否には関係しませんが、事業者に更なる取り組みを促し、将来の制度拡充の観点から実施する参考項目があります。

 

 

認証項目は「一つ星」で 27 項目、「二つ星」で 28 項目あり、以下の 2 種類に分類されます。
認証を取得するには全項目がそれぞれの条件を満たす必要があります。

 

 

 

働きすい職場認証制度パンフレット
働きやすい職場認証制度パンフレット(2024.04.04)

「三つ星」事業者を初めて認証されました

 

自動車運送事業における労働条件や労働環境に対する求職者のイメージ刷新を図り、運転者への就職を促進することを狙いとする、「働きやすい職場認証制度」について、令和５年度に申請のあった認証事業者878社が公表されました

 

認証事業者数（※令和６年４月５日時点）

 

公表国土交通省HP